Pour nos +100 clients, demain se joue aujourd'hui.
Découvrez notre offre SEDD 2024 ↘
Faîtes de ce temps fort un tremplin pour engager durablement dans la RSE.
4 vidéos interactives
Des vidéos pédagogiques de 3 à 5 minutes.
Notre sélection : « Changement Climatique », « Pollutions : la grande invasion » , « Exploitation de l'Océan : on touche le fond ? »
Un serious game
À choisir dans notre catalogue.
4 modules de 7 minutes, au format escape game, accessibles depuis tous vos appareils. Les épisodes sont collaboratifs, immersifs et gamifiés.
Les + populaires : « Agent RSE », « C'est la Jungle ! (Biodiversité), « L'usine Bas Carbone ».
Un webinaire live
Partez à la rencontre d'Heïdi Sevestre, glaciologue, membre international du Club des explorateurs, travaillant à l'AMAP, le programme de surveillance et d'évaluation de l'Arctique, groupe de travail du Conseil de l'Arctique.
Une attestation
Pour conclure votre temps fort et valoriser vos actions de sensibilisation, obtenez une attestation numérique GOLD, SILVER ou BRONZE selon le niveau de participation de vos collaborateur-rices concerné-es.
Concrètement, à quel contenu s'attendre pour le serious game ?
Prenons l'exemple du Serious Game « Mission Halpha ». Ce parcours a été imaginé afin de présenter de manière globale la Responsabilité Sociétale de l’Entreprise. Idéal en premier volet de sensibilisation, nos clients l’utilisent en parcours introductif pour ensuite communiquer davantage sur leurs enjeux RSE.
Épisode 1 · Les bases de la RSE
Dans cet épisode, découvrez tout ce qui se cache derrière le concept de RSE, ses composantes, ses piliers, son origine et comment elle est transcrite dans la société par le biais des lois. Après ça vous aurez une idée bien plus précise des domaines d’application de la RSE.
Sous-thème 1 : Définition RSE et acteurs
Sous-thème 2 : Les 7 composantes de la RSE
Sous-thème 3 : Les 3 piliers de la RSE
Épisode 2 · Les enjeux environnementaux
Précédemment vous avez découvert que la RSE comprend 3 piliers importants : social/sociétal, économique et environnemental. Dans cet épisode, explorez le côté environnemental de la RSE. Quelles menaces pèsent sur l’environnement et quels gestes individuels ou à l’échelle de l’entreprise peuvent faire la différence ?
Sous-thème 1 : Les causes du changement climatique
Sous-thème 2 : Comment limiter l'impact environnemental des entreprises
Sous-thème 3 : Qu'est-ce que l'économie circulaire ?
Épisode 3 · Les enjeux sociaux & sociétaux
Vous avez exploré l'aspect environnemental de la RSE dans l'épisode précédent. Apprivoisez à présent le pilier social et sociétal de la RSE. Comment le dialogue social, la Qualité de Vie et les Conditions de Travail, l’inclusion et la diversité en entreprise sont prises en compte dans le cadre de la RSE.
Sous-thème 1 : Qu'est-ce que le pilier social de la RSE
Sous-thème 2 : L'inclusion et la diversité en entreprise
Sous-thème 3 : Qui soutient la QVT ?
Épisode 4 · Les enjeux économiques
Après avoir vu le côté environnemental, puis sociétal et social de la RSE, partez maintenant à la découverte des enjeux liés aux questions économiques. Ici vous éclaircirez les principes de gouvernance RSE, de la loyauté des pratiques et de la finance durable.
Sous-thème 1 : Les principes de la gouvernance
Sous-thème 2 : Protection des consommateurs
Sous-thème 3 : La finance durable
Comment nos clients déploient-ils habituellement cette offre ?
Un programme à activer de manière épisodique. Jouez-la comme Netflix.
Animation 1
Mise en ligne de la vidéo interactive n°1 et de la première partie du serious game.
Durée : 10 minutes
Un avant-goût du parcours et appropriation de la plateforme mise à disposition pour vos équipes.
Animation 2
Mise en ligne de la vidéo interactive n°2 et de la seconde partie du serious game.
Durée : 10 minutes
Mise en place d'une routine et premiers échanges à la machine à café garantis.
Temps fort
Intervention d'Heïdi Sevestre, glaciologue, le mardi 24 septembre, de 11h30 à 12h30.
Durée : 1 heure
Un temps fort pour fédérer vos équipes et redonner du sens à vos actions.
Animation 3
Mise en ligne de la vidéo interactive n°3 et de la trioisième partie du serious game.
Durée : 10 minutes
La compétition bat son plein, la sensibilisation de l'ensemble des salarié-es est en route !
Animation 4
Mise en ligne de la vidéo interactive n°4 et de la quatrième et dernière partie du serious game.
Durée : 10 minutes
Amorce la fin de la campagne SEDD. Il est temps de jeter un oeil aux scores.
Pourquoi et comment sensibiliser ses salarié·es à la RSE ?
La sensibilisation constitue la première pierre du changement social et environnemental, en éveillant les consciences et en transformant les comportements, ce qui mobilise les salariés.
Pour s'ouvrir à de nouveaux marchés
Mettre en avant vos actions RSE et leur impact positif est essentiel pour conquérir de nouveaux marchés et vous démarquer de la concurrence.
Avec une offre clé-en-main
Accessible par web application, sur tous les supports et navigateurs, sans aucune installation requise. Déployable en 2 semaines sur une plateforme dédiée ou la votre.
Avec une expérience ludique, collaborative
Des expériences de jeu en équipe pour créer une dynamique collective, dans la durée. Nos mécaniques de gamification créent un engouement et évitent “l’effet soufflet”.
Pour vos objectifs de certifications RSE
Une fois que votre démarche RSE est lancée et bien établie, vous pouvez garantir la validité de vos actions en optant pour une labellisation.
Pour renforcer l'engagement
Des salariés engagés deviendront de meilleurs ambassadeurs de votre démarche RSE au quotidien. C'est une excellente manière de renforcer leur engagement dans l'entreprise.
Avec une approche multi-modalité
Jouez et apprenez en session asynchrone et/ou synchrone, à l'aide de nos contenus digitaux. Plus de 20 univers de jeux différents et des formats variés : vidéo, serious game...
Un dispositif éligible pour une aide au financement
Notre offre spéciale SEDD est tout ou partie finançable par vos OPCO, grâce au dispositif Qualiopi. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à contacter notre équipe.
Une prise en charge rapide
La validation de la prise en charge de l'OPCO se fait, en principe, sous 1 semaine. Vous serez à temps pour la SEDD !
Une expertise reconnue
Ce dispositif est co-construit par des expert·es pédagogiques et expert·es métiers des thématiques proposées.
Offres spéciales jusqu'au 17 juillet 2024
Toutes nos offres sont sans engagement.
2 490€ HT
en référence aux 17 ODD.
4 950€ HT
en référence aux 17 ODD.
À sélectionner depuis notre catalogue
7 850€ HT
en référence aux 17 ODD.
Découvrez notre catalogue d'options
Piochez parmi notre catalogue d'options pour dynamiser votre expérience : une gamme complète de fonctionnalités et de configurations pour répondre précisément à vos besoins.
Connexion SSO
Connectez-vous rapidement et en toute sécurité avec la connexion SSO (Microsoft, Google...). Les tracas des mots de passe multiples, c'est de l'histoire ancienne !
Contenus multi-langues
Proposez un contenu pédagogique en français et anglais. D'autres langues sont susceptibles d'être disponibles, selon les thématiques demandées. Discutons-en !
Personnalisation avancée
Portez fièrement vos couleurs avec une plateforme calquée sur votre charte graphique. Renforcez votre identité de marque avec une plateforme qui reflète vos valeurs et engagements RSE.
Mode Challenge +
Rendez l'apprentissage ludique et motivez vos équipes avec la gamification : points, classement, progressions... visibles de tous depuis votre plateforme personnalisée.